← กลับไปค้นหา
AHC

บริษัท โรงพยาบาลเอกชล จำกัด (มหาชน)

กลุ่มอุตสาหกรรม: Health Care Servicesตลาด: SETปีบัญชี: 2025
นี่คือบริษัทของคุณใช่หรือไม่? Claim โปรไฟล์นี้ →
Total electricity consumption within the organization (Kilowatt-Hours)
2024
8,165,040
2025
8,444,020
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Electricity purchased for consumption from non-renewable energy sources (Kilowatt-Hours)
2024
8,165,040
2025
8,444,020
แย่ลงจากปีก่อน
Diesel (Litres)
2024
27,606.26
2025
30,588.21
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Gasoline (Litres)
2024
121.71
2025
946.59
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
LPG (Kilograms)
2024
70,808
2025
84,192
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Number of cases or incidents of legal violations or negative environmental impact (cases)
2024
0
2025
0
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Total greenhouse gas emissions (Metric tonnes of carbon dioxide equivalent)
2024
0
2025
2,255.44
แย่ลงจากปีก่อน
Total greenhouse gas emissions - Scope 1 (Metric tonnes of carbon dioxide equivalent)
2025
230.84
ไม่มีข้อมูลปีก่อนสำหรับเปรียบเทียบ
Total greenhouse gas emissions - Scope 2 (Metric tonnes of carbon dioxide equivalent)
2025
2,024.6
ไม่มีข้อมูลปีก่อนสำหรับเปรียบเทียบ
Total waste generated (Kilograms)
2024
76,054
2025
167,496
แย่ลงจากปีก่อน
Total hazardous waste (kilograms)
2024
76,054
2025
167,496
แย่ลงจากปีก่อน
Total reused/recycled waste (Kilograms)
2024
15,858
2025
22,997
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Reused/Recycled non-hazardous waste (Kilograms)
2024
15,858
2025
22,997
ดีขึ้นจากปีก่อน
Total water withdrawal (Cubic meters)
2024
59,746
2025
103,064
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Water withdrawal by third-party water (cubic meters)
2024
59,746
2025
103,064
แย่ลงจากปีก่อน
Total water consumption (Cubic meters)
2024
59,746
2025
103,064
แย่ลงจากปีก่อน
Evaluation results of customer satisfaction
2024
1
2025
1
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Total employees (persons)
2024
1,177
2025
1,216
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Male employees (persons)
2024
186
2025
187
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Female employees (persons)
2024
991
2025
1,029
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Total employment of workers with disabilities (persons)
2024
10
2025
11
ดีขึ้นจากปีก่อน
Total number of employee turnover leaving the company voluntarily (persons)
2024
241
2025
230
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Total number of male employee turnover leaving the company voluntarily (persons)
2024
115
2025
94
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Total number of female employee turnover leaving the company voluntarily (persons)
2024
126
2025
136
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Proportion of voluntary resignations (%)
2024
20.48
2025
18.91
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Evaluation result of employee engagement
2024
1
2025
1
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Total employee remuneration (baht)
2024
563,123,183
2025
568,069,574
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Number of employees eligible to participate in PVD (persons)
2024
1,177
2025
1,216
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Number of employees joining in PVD (persons)
2024
822
2025
848
ดีขึ้นจากปีก่อน
Total amount of provident fund contributed by the company (%)
2024
69.84
2025
69.74
แย่ลงจากปีก่อน
Number of PVD members / Total eligible employees (%)
2024
69.84
2025
69.74
แย่ลงจากปีก่อน
Total number of lost time injury incidents by employees (cases)
2024
1
2025
5
แย่ลงจากปีก่อน
Average employee training hours (hours / person / year)
2024
74.95
2025
61.69
แย่ลงจากปีก่อน
Training and development expenses for employees (baht)
2024
1,201,497.9
2025
2,403,092.75
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Total number of cases or incidents of significant legal or social and human rights violations (cases)
2024
0
2025
0
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง
Total number of cases or incidents leading to significant labor disputes (cases)
2024
0
2025
0
เปลี่ยนแปลงจากปีก่อน โดยไม่ตัดสินว่าดีขึ้นหรือแย่ลง